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A Nomus, uma empresa de tecnologia especializada em softwares de gestão, está com uma oportunidade imperdível para Técnico Administrativo em regime de home office. A faixa salarial varia entre R$ 1.715 e R$ 3.430, dependendo da experiência do candidato, e a vaga oferece diversos benefícios competitivos.
O que faz um Técnico Administrativo na Nomus?
Este profissional terá como função principal oferecer suporte administrativo e operacional às diversas áreas da empresa, ajudando no bom funcionamento das atividades diárias. Entre as responsabilidades estão:
- Apresentar a Universidade Nomus para novos clientes, uma plataforma de treinamentos e certificações.
- Resolver chamados de clientes, garantindo a satisfação no uso da plataforma.
- Apoiar rotinas administrativas relacionadas à Certificação Nomus, assegurando a qualidade e eficiência dos processos.
- Colaborar com outros projetos e tarefas administrativas conforme a necessidade.
Plano de Carreira
A Nomus oferece um plano de carreira estruturado, permitindo a progressão para níveis como Júnior, Pleno, Sênior e Master. As promoções são baseadas em avaliações trimestrais de desempenho, proporcionando aumentos salariais e desafios profissionais crescentes.
Perfil do Candidato
A empresa está em busca de profissionais que atendam aos seguintes requisitos:
- Graduação concluída ou em andamento em áreas como Engenharia, Administração, Contabilidade, Economia, Sistemas de Informação ou afins.
- Disponibilidade para trabalhar 40 horas por semana em regime de home office, com horário flexível.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de resolver problemas de forma eficaz e proativa.
- Vontade de aprender, iniciativa e comprometimento são fundamentais.
Diferenciais: Experiência com implantação de sistemas ERP não é obrigatória, mas pode ser um ponto positivo.
Benefícios Oferecidos pela Nomus
A Nomus se destaca por oferecer um pacote de benefícios bastante competitivo. Confira alguns dos principais:
- Seguro de vida em grupo
- Cartão flexível Caju para uso em mercados ou restaurantes
- Plano de saúde sem coparticipação
- Plano odontológico
- Auxílio home office
- Auxílio educação
- Bônus semestral atrelado à avaliação de desempenho e resultados da empresa
- Plano de carreira com progressão e aumentos salariais
- Horário flexível
- Equipamentos fornecidos pela empresa
- Gympass
- Day off
- Licença maternidade e paternidade estendida
- Auxílio coworking
- Auxílio-creche para filhos
Se você se identifica com essa oportunidade e deseja fazer parte de uma empresa inovadora, não perca tempo! Acesse o link para candidatura e inscreva-se agora.
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