Meta Abre Novas Oportunidades de Emprego em Regime de Home Office

 

A Meta, empresa reconhecida por sua atuação inovadora no setor de tecnologia e transformação digital, anuncia a abertura de vagas para trabalho remoto, expandindo sua busca por talentos no cenário de trabalho flexível.

Perfil da Companhia: Com mais de três décadas de experiência, a Meta se destaca no mercado global com uma proposta de descomplicar a transformação digital. A companhia opera em mais de 8 países, possuindo uma equipe de 2.500 colaboradores distribuídos em 350 cidades. O foco da Meta é colocar o ser humano no centro da inovação digital, promovendo crescimento, eficiência e valorização do capital humano.

Oportunidades Disponíveis: Recentemente, a empresa listou 6 novas oportunidades de trabalho remoto:

1. Analista de Governança de TI Pleno: Posição 100% remota, contratado como CLT.
2. Gerente de Projetos SR (E-Commerce): Uma vaga híbrida baseada em São Paulo, exigindo proficiência em inglês e experiência sênior.
3. Desenvolvedor Tableau Sênior: Para candidatos sêniores interessados em uma posição totalmente remota, com processo de candidatura simplificado.
4. Senior Product Owner: Também 100% remota, voltada para profissionais sêniores da América Latina, com exigência de inglês fluente.
5. Analista de PMO Júnior/Pleno: Aberta para níveis júnior e pleno, esta vaga é totalmente remota e pede conhecimento em inglês.
6. Desenvolvedor(a) Java/Angular Sênior: Completamente remota, buscando profissionais sêniores na área de desenvolvimento.

Os interessados podem encontrar mais informações e submeter seus currículos através do portal Remotar.

Transformação Digital e Cultura Corporativa: A Meta enfatiza que a transformação digital vai além da tecnologia, integrando pessoas, processos e ferramentas. A cultura da empresa promove a agilidade e a inovação constante, visando sempre a geração de resultados significativos para os clientes e a valorização dos colaboradores como peças-chave nesse processo.

Perspectiva de Crescimento: Essas novas vagas refletem o crescimento constante da Meta e a adaptação ao novo paradigma de trabalho pós-pandemia, onde o home office se torna uma opção viável e desejada por muitos profissionais. Com isso, a empresa reafirma seu compromisso com a evolução digital e com a criação de um ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo.